С какой даты начинают вычетать алименты?

Закон об уплате алиментов на детей с правками 2018 года

С какой даты начинают вычетать алименты?

В 2018 годах приняты законы, способствующие более эффективному удержанию алиментов на ребенка и устанавливающие минимальный размер алиментов. Как и прежде, родители или суд решают, сколько процентов от дохода плательщик будет отдавать на содержание детей. Новые поправки совершенствуют процесс взыскания алиментов.

Согласно требованиям законодательства нашей страны оба родителя несут обязательства по содержанию несовершеннолетних детей, причем не имеет значения, находятся они в браке или разведены. Однако печальная статистика говорит о том, что при расторжении брака многие отцы забывают об этой ответственности и пытаются уклониться от выплаты различными способами.

Согласно статистическим данным, в 2017 году общая задолженность по алиментам в России превысила 100 миллиардов рублей. Если назначение алиментов и порядка выплаты не вызывает особых сложностей, то фактическое истребование этих денег зачастую бывает сложной задачей.

Бывает, что обязанность по содержанию ребенка целиком ложится на одного родителя, а второй родитель безнаказанно уклоняется от этого.

Производство дел по взысканию алиментов часто затягивается на долгие месяцы, размер задолженности растет как снежный ком, а взыскать ее бывает очень сложно, невзирая на решение суда.

Именно поэтому в 2018 году в статьи действующего законодательства вносятся правки, которые делают процедуру взыскания алиментов на ребенка совершеннее.

Чем отличается новый закон за 2018 год?

Необходимость улучшения  норм семейного права, регулирующих взыскание алиментов, обусловлена крайне низким уровнем этого взыскания. Так как система выплаты алиментов на ребенка остается несовершенной, депутаты Госдумы постоянно вносят инициативы о изменении отдельных статей законов. В 2018 годы одобрены предложения, которые изменили отдельные  важные моменты.

Так, 07.03.2018 вступил в силу новый закон, регламентирующий порядок признания без вести отсутствующим лица, задолжавшего по алиментам. Это правило может применяться, если розыск не привел к положительным результатам.

  Благодаря этому изменению в законодательство РФ удастся защитить права детей, родитель которых скрывается от правосудия.

Истец в этой ситуации может рассчитывать на назначение ребенку пенсии определенного размера по потере кормильца.

Размер взысканий

Конечно, крайне желательно, чтобы стороны полюбовно договорились о содержании совместных детей, но если этого не произошло, размеры алиментов рассчитываются в порядке судопроизводства. Статья 81 и статья 83 российского Семейного кодекса четко регламентирует расчеты и способ выплаты.

В 2018 году в РФ существует, как и прежде, два способа взыскания алиментов:

  1. фиксированная сумма;
  2. определенная доля от дохода.

При долевой системе выплат на 1 ребенка удерживается 25% от любого дохода алиментоплательщика. На 2 детей удерживается треть дохода. На троих и более сумма составляет 50 процентов. К источникам доходов относятся не только заработная плата, но и различные виды выплат, как единовременные, так и постоянные, в том числе и пенсия.

Суд своим решением по требованию заявителя может увеличить или снизить сумму алиментов. В случае запроса о снижении выплат истец  должен представить документы, подтверждающие обоснованность его просьбы (ухудшение финансового состояния, тяжелое заболевание, утрата трудоспособности и т.д.).

Иногда суд обязует родителя платить алименты в твердой сумме, при наличии веских оснований:

  • отсутствие постоянной работы у плательщика;
  • натуральная форма дохода;
  • получение прибыли в иностранных валютах;
  • иные ситуации, когда нельзя установить точную сумму дохода или происходит нарушение прав взыскателя или плательщика.

С учетом потребностей ребенка и особенностей его воспитания суд определяет минимальную сумму алиментов, которую должник обязан выплачивать ежемесячно.

Надоело читать? Сэкономьте время, задайте вопрос юристу БЕСПЛАТНО:

Образец расписки о получении алиментов

Если сумму выплат на ребенка устанавливает суд (в долях или твердом размере), то порядок получения алиментов стороны вправе выбрать самостоятельно.

Когда деньги передаются из рук в руки, рекомендуется составлять документ, который будет юридически фиксировать этот факт.

Таким документом является расписка о передаче денежных средств, образец (бланк) которой можно скачать здесь, а выглядит она примерно так:

Как правило, составление расписки осуществляется тогда, когда родители заключили добровольное соглашение об уплате алиментов.

Расписку можно составлять в 2 экземплярах с подписями плательщика и получателя денег, или в одном экземпляре, в последнем случае она подписывается получателем денег и остается у плательщика как доказательство исполненного обязательства.

Написать расписку юристы советуют в том случае, когда на руки передается не основная часть алиментов, а дополнительные, добровольные выплаты на содержание ребенка. Получатель денег может написать ее собственноручно, напечатать на компьютере или заранее скачать несколько бланков и заполнять их по мере необходимости.

Минимальные алименты с неработающего

Чтобы учесть интересы обеих сторон, юристы настоятельно рекомендуют составлять добровольное соглашение о сумме и порядке выплаты алиментов.

Если же этого не удается добиться, то взыскание минимальных алиментов будет осуществлено через суд.

При этом будет учитываться не только теоретический минимальный прожиточный минимум, но и реальные потребности ребенка, а также финансовые возможности родителя-плательщика.

В 2018 году действует следующая норма: если безработный отец согласен обеспечивать своего ребенка, то суд, произведя расчеты, установит минимальную сумму алиментов на ребенка, которая будет по силам родителю. Если же он будет укрываться от правосудия, то его обяжут платить 25% от размера среднего заработка по стране.

По усмотрению суда, в ситуациях, установленных законом, может быть установлен определенный размер алиментов с неработающего плательщика (фиксированная сумма), исходя из прежнего уровня содержания ребенка, а также материального положения обоих родителей.

С какого момента начисляются алименты?

«Когда начнут удерживаться алименты?» — этот вопрос возникает часто и имеет однозначный ответ.

Как только иск о выплатах на несовершеннолетнего ребенка  будет подан в суд и зарегистрирован в отделе делопроизводства, возникает обязанность ответчика по выплате алиментов.

Когда решение суда вступит в законную силу и будет передано работодателю родителя, начинается начисление и алименты будут выплачиваться за весь период с момента подачи искового заявления.

Обратите внимание: в отдельных случаях истец может обратиться в суд с просьбой о начислении алиментов за уже прошедшее время. Это время не должно превышать трех лет.

Для этого взыскатель должен доказать, что доступными ему способами пытался получить алименты от другого родителя, но эти попытки не дали результатов.

Для истребования алиментов за прошедший срок понадобятся весомые доказательства. Суд заинтересуют распечатки переписки, аудиозаписи разговоров, телефонных звонков, письма.

Если эти доказательства будут признаны судом убедительными, то он обяжет должника выплатить алименты за 3 прошедших года.

Правило трех лет распространяется только на те случаи, когда истец впервые обращается в суд. Если же исковое заявление о начислении алиментов было подано ранее, то не имеет значения, на протяжении скольких лет ответчик не выплачивает их. Алименты на содержание детей будут удержаны с момента подачи иска, даже если это произошло более трех лет назад.

Никак не влияет на начало выплаты алиментов дата развода, а также судебные процессы о разделе совместного имущества. Взыскатель может подать иск об истребовании алиментов позже или даже раньше дня расторжения брака.

Какие документы потребуются для подачи на алименты на ребенка

Перечень документов, которые необходимо собрать, будет зависеть от того, каким образом будет осуществляться истребование средств на содержание несовершеннолетнего ребенка.

Родители могут заключить нотариальное соглашение о способе выплаты алиментов. В этом случае требуется наличие таких документов:

Если родитель, который проживает совместно с ребенком, планирует подавать в суд заявление о взыскании алиментов, ему нужно собрать следующие документы по следующему списку:

выписка из паспортного стола, в которой зафиксировано, с кем проживает ребенок.

Родитель, проживающий с ребенком и занимающийся его воспитанием, имеет право на истребование алиментов от бывшего супруга независимо от того, состояли они в официальном или гражданском браке.

Исковое заявление о выплате алиментов составляется по определенной форме и должно соответствовать ст.131 Гражданского Кодекса РФ:

Примерную форму искового заявления можно скачать по ссылке. Другие варианты можно найти на сайте plategkin.ru. Но лучше все-таки обратиться в соответствующий судебный участок, где истцу будет выдан бланк для данного заявления и оказан помощь по составлению заявления, либо запросить консультацию у юриста.

Вы можете обратиться за консультацией прямо здесь на сайте по телефону горячей линии, который указан справа, либо через форму внизу страницы.

Заключение

Законодательство, касающееся выплаты алиментов на детей, не стоит на месте и постоянно обновляется.

Наконец-то урегулирован вопрос о возможности объявления скрывающихся неплательщиков безвестно отсутствующими.

Судебным приставам предоставляется все больше полномочий по розыску должников, а также по наложению на них административного наказания. Цель вносимых правок — улучшение положения ребенка и обеспечение его прав.

Источник: https://mfcgos.ru/statyi/zakon-ob-uplate-alimentov-na-detej

Как удержать алименты из переходящих отпускных?

С какой даты начинают вычетать алименты?

Прошло уже немало времени, как в порядке удержания алиментов произошли изменения. Однако «алиментные» вопросы в отношении отпускных по-прежнему возникают. Обозначим суть этих вопросов, аргументированно и с учетом разъяснений специалиста Минюста ответим на них. Расскажем на примере, как удержать алименты из переходящих отпускных.

Обозначим сложности

Как правило, сомнений в том, что из отпускных алименты нужно удержать, не возникает.

Вместе с тем в отношении переходящего отпуска (когда его продолжительность не ограничивается рамками одного месяца) можно обозначить иные вопросы.

Удерживать ли алименты из суммы отпускных текущего и / или будущего месяца при их выплате? Если да, то по каким правилам? В какой срок такие алименты нужно перечислить взыскателю? И что грозит, если этот срок нарушить?

Доходы различного вида могут выплачиваться работнику не один раз в месяц, а несколько раз, при этом в разные его дни.

В частности, зарплату за отработанные до начала отпуска дни выплачивают работнику позже отпускных, поскольку срок ее выплаты оговорен в трудовом договоре или ЛПА, то в то время как срок выплаты отпускных зависит от даты начала отпуска (не позднее чем за один или два дня до его начала). А раз так, то возникает дилемма с последовательностью «алиментных» действий:

— дождаться начисления работнику всех положенных за месяц доходов и произвести одну итоговую процедуру расчета, удержания и перечисления алиментов по окончании месяца;

— рассчитывать, удерживать и перечислять алименты столько раз, сколько выплат доходов производится «алиментщику» (например, сперва при выплате отпускных, затем при выплате зарплаты), а по итогу месяца произвести нужные перерасчеты и проконтролировать соблюдение минимального размера алиментов в месяц.

Обозначив сложности, разберемся в порядке удержания алиментов из отпускных, сперва в теории, а после на условном примере.

Разберемся в теории

В какой момент удерживать? В отношении каждой производимой работнику-алиментщику выплаты нанимателю с помощью Перечня надлежит определить, является ли она объектом для удержания алиментов.

И если является, то алименты следует исчислить и удержать незамедлительно.

Из отпускных алименты удерживают при их выплате, чтобы выполнить в срок законодательно возложенную на нанимателя обязанность — направить удержанные алименты взыскателю не позднее трех дней с даты выплаты работнику-алиментщику дохода (см. разъяснение Минюста).

На заметку
Отсчет трехдневного срока начинается со следующего дня после выплаты дохода «алиментщику». Нерабочие дни, установленные актами законодательства, в этот срок не включаются .

Удерживать ли из отпускных будущего месяца? Алименты удерживают из общей суммы отпускных, в том числе и из доходов будущего месяца. В случае переходящих выплат базу для расчета алиментов определяют с разбивкой на отпускные текущего и будущего месяцев (см. разъяснение Минюста).

Как исчислить? В условиях, когда доход работнику выплачивается за месяц несколько раз, порядок удержания алиментов можно условно разделить на несколько этапов. В общем случае число этапов соответствует количеству платежей в пользу работника.

На промежуточных этапах алименты рассчитывают и удерживают из каждого платежа «алиментщику». То есть алименты перечисляют взыскателю столько раз, сколько раз работнику выплачивают доход, из которого удерживают алименты. Если работнику сперва выплачивают отпускные, а затем зарплату за этот месяц, то алименты рассчитывают и перечисляют взыскателю дважды.

Размер алиментов на этих этапах определяют как произведение базы для их расчета на размер алиментов в процентах :

База для расчета алиментов — это начисленный «алиментщику» доход, включенный в Перечень, за вычетом исчисленных из него подоходного налога и страховых взносов в ФСЗН (1%) :

Подоходный налог для этих расчетов исчисляют по общеустановленным правилам. Напомним, в случае переходящих отпускных налоговую базу для исчисления подоходного налога определяют отдельно за каждый календарный месяц. Отпускные, начисленные в одном месяце, но приходящиеся на другие месяцы, включают в доходы месяца, за который они начислены .

При исчислении страховых взносов в ФСЗН для целей расчета алиментов также руководствуются общеустановленными правилами.

При этом «алиментные» вычисления этих взносов из переходящих отпускных следует отличать от подобных расчетов, цель которых определить сумму взносов для уплаты в установленный срок в бюджет ФСЗН.

Для «алиментных» расчетов страховые взносы исчисляют в размере 1% от соответствующей части отпускных каждого месяца с учетом ограничения пятикратной величины средней зарплаты работников в республике .

На заключительном этапе, когда все доходы работника за месяц известны (как правило, при начислении зарплаты), алименты за месяц нужно пересчитать. При этом следует учесть алименты, удержанные из промежуточных выплат. Сделать это нужно в силу нескольких причин.

Во-первых, порядок предоставления работнику налоговых вычетов зависит от уровня его итогового дохода за весь месяц. То есть работник может утратить право на стандартный вычет в размере 110 руб., если уровень его дохода за месяц превысит 665 руб. . Соответственно база для расчета алиментов по итогу месяца не будет соответствовать сумме ее промежуточных значений.

Во-вторых, по итогу месяца важно соблюсти минимальный размер алиментов.

Это та сумма, которую взыскатель алиментов гарантированно должен получить от трудоспособного «алиментщика» в месяц на содержание детей.

При уплате алиментов на одного ребенка их минимальный размер не может быть ниже 50% бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения (далее — БПМ), на двоих — 75% БПМ, на троих — 100% БПМ .

На каком этапе контролировать максимальный размер удержаний с работника? При уплате алиментов на несовершеннолетних детей максимальный размер удержаний составляет 70% зарплаты и приравненного к ней дохода работника, уменьшенного на исчисленные подоходный налог и страховые взносы в ФСЗН (1%). Соблюсти этот размер наниматель обязан на любом этапе удержаний .

На заметку
Расходы по переводу алиментов удерживаются за счет работника при каждом их перечислении взыскателю. Удерживать эти расходы следует в пределах максимального размера удержаний (см. разъяснение).

Предусмотрена ли ответственность? Если бухгалтер в трехдневный срок с даты выплаты отпускных не перечислил алименты взыскателю или определил их сумму неверно, то его могут привлечь к административной ответственности: штраф до 30 базовых величин .

Разберемся на примере

Ситуация

Организация удерживает из заработка и иных доходов работника алименты на одного несовершеннолетнего ребенка (других детей у работника нет). Размер удержаний согласно исполнительному документу составляет 25% от дохода.

Алименты перечисляются бывшей жене работника на карточку. Размер комиссионного вознаграждения банку за перечисление алиментов составляет 1,5% от суммы. Иных удержаний из доходов работника не производится.

Работнику-алиментщику начислены отпускные 700 руб., в том числе за 3 дня августа — 105 руб., за 17 дней сентября — 595 руб. Отпускные выплачены ему 23 августа.

Заработок за август начислен работнику по итогу месяца в сумме 450 руб. и выплачен в установленный срок — 18 сентября.

Организация для работника — место основной работы.

При выплате отпускных следует произвести расчет алиментов:

ПоказателиАвгустСентябрь
Отпускные105 руб.595 руб.
Стандартный вычет на работника, так как доход за месяц (по состоянию на 23 августа) не превышает 665 руб.110 руб.110 руб.
Стандартный вычет на ребенка32 руб.32 руб.
Исчисленный подоходный налогНе исчисляется, поскольку сумма вычетов превышает начисленный доход(110 руб. + 32 руб.) > 105 руб.58,89 руб.(595 руб. — 110 руб. — 32 руб.) x 13%
Исчисленные страховые взносы в ФСЗН (1%)1,05 руб.(105 руб. x 1%)5,95 руб.(595 руб. x 1%)
База для расчета алиментов103,95 руб.(105 руб. — 1,05 руб.)530,16 руб.(595 руб. — 58,89 руб. — 5,95 руб.)
Сумма алиментов, подлежащая удержанию25,99 руб.(103,95 руб. x 25%)132,54 руб.(530,16 руб. x 25%)

Минимальный размер алиментов на данном этапе контролировать нецелесообразно, поскольку известно, что работнику в последующем будет выплачена зарплата за август и сентябрь. Расчет максимального размера удержаний не производим, поскольку согласно условию процент удержаний с работника невысок и составляет 25,38% (25% + (25% x 1,5%)), что заведомо ниже предельного уровня (70% от заработка).

Таким образом, при выплате работнику отпускных алименты следует удержать в сумме 158,53 руб. (25,99 + 132,54), и перечислить их бывшей жене работника не позднее 28 августа. Помимо этого, из доходов работника удерживают расходы на перевод алиментов в сумме 2,38 руб. (158,53 руб. x 1,5%).

При начислении зарплаты за август следует произвести перерасчет алиментов за этот месяц:

ПоказателиАвгуст
Совокупный доход за месяц, из которого удерживают алименты (отпускные и зарплата)555 руб.(105 руб. + 450 руб.)
Стандартный вычет на работника, поскольку доход за месяц не превышает 665 руб. (555 руб. < 665 руб.)110 руб.
Стандартный вычет на ребенка32 руб.
Исчисленный подоходный налог53,69 руб.(555 руб. — 110 руб. — 32 руб.) x 13%
Исчисленные страховые взносы в ФСЗН (1%)5,55 руб.(555 руб. x 1%)
База для расчета алиментов за месяц495,76 руб.(555 руб. — 53,69 руб. — 5,55 руб.)
Сумма алиментов, рассчитанная по итогу месяца123,94 руб.(495,76 руб. x 25%)
Минимальный размер алиментов в месяц на одного ребенка (50% БПМ)115,46 руб.(230,91 руб. x 50%)
Сумма алиментов, подлежащая удержанию при выплате зарплаты, с учетом ранее удержанных алиментов с отпускных за этот месяц97,95 руб.(123,94 руб. — 25,99 руб.)

Общий размер алиментов за август составил 123,94 руб., что превышает минимальный размер алиментов в месяц (123,94 руб. > 115,46 руб.).

Таким образом, при выплате отпускных алименты за август были удержаны в сумме 25,99 руб., при выплате зарплаты за этот месяц алименты следует удержать в сумме 97,95 руб. Перечислить их бывшей жене нужно не позднее 23 сентября. Кроме того, из доходов работника нужно удержать расходы на перевод алиментов в сумме 1,47 руб. (97,95 руб. x 1,5%).

При выплате зарплаты за сентябрь алименты за этот месяц необходимо пересчитать в аналогичном порядке.

Читайте этот материал в ilex >>*

* по ссылке Вы попадете в платный контент сервиса ilex

Источник: https://ilex.by/alimenty-iz-perehodyashhih-otpusknyh-razbiraemsya-v-slozhnostyah/

С какого момента происходит начисление алиментов?

С какой даты начинают вычетать алименты?

В наше время не являются редкостью пары, которые не смогли сохранить свой семейный очаг, отправляющиеся прямиком в соответствующую инстанцию с заявлением о разводе.

Если за время брачного союза супруги успели обзавестись детьми, после развода остро встает вопрос о выплате бывшим мужем алиментных платежей. Женщины начинают задумываться о том, с какого момента начисляются алименты.

Какой момент считать началом начисления алиментов на ребенка?

Если человек в повседневной жизни не сталкивается с решением юридических вопросов, он может ошибочно заключить, что денежные средства на содержание ребенка начинают начисляться с того момента, как у него на пороге появился судебный пристав, протягивающий пакет бумаг с постановлением суда о взыскании. Хотя в действительности, эта ситуация далека от существующего порядка решения судебных вопросов.

Чтобы ответить на вопрос о том, с какого момента начисляются алименты, нужно учитывать, на основании какого документа происходит начисление денежных сумм по алиментам, это может быть:

  1. добровольное соглашение мужа и жены на выплату алиментов;
  2. исковое заявление в судебную инстанцию.

Рассмотрим эти два случая более детально.

Добровольное соглашение мужа и жены на выплату алиментов

После заключения супругами соглашения о начислении алиментных денежных средств по обоюдному согласию сторон, моментом начала отчислений по алиментам будет считаться дата, прописанная в соглашении. И по истечении одного календарного месяца жена может рассчитывать на перевод денег от бывшего мужа, если, конечно, он будет выполнять обязательства, прописанные ему в документе.

Исковое заявление в судебную инстанцию

Подобным же образом обстоит дело с отсчетом момента выплаты финансовых средств, в случае если бывшие муж и жена не смогли прийти к единому решению, и женщина написала иск, отправив его в отделение суда. Срок начисления денежных средств начинается с рабочего календарного дня сдачи заявления специалистам конторы судебного делопроизводства.

Как только вы передали пакет документов в судебную канцелярию, работники обязаны отправить его на рассмотрение. Этот день и будет считаться моментом начала отчислений по алиментам на содержание ребенка.

Развелась давно, что будет с начислением алиментов на ребенка?

Если вы по каким-то причинам не подавали заявления по вопросу начисления алиментов на содержание ребенка после развода, а спустя несколько лет решили, что необходимо это сделать – у Вас есть такое право. Однако стоит помнить о том, что Вам нужно будет обосновать работнику суда причины такой длительной задержки с подачей заявления.

Подготовьте документальные свидетельства, подтверждающие правомерность и уважительный характер причин вашего промедления с подачей документов. Только в этом случае Вы можете рассчитывать на решение суда в вашу сторону, т.е. получения алиментных выплат за весь период неуплаты их вашим мужем, начиная с даты развода.

Но если Вы не сможете предоставить соответствующие доказательства, будьте готовы к тому, что полагающиеся Вам деньги за годы вашего промедления просто пропадут.

Произойдет это из-за того, что законодательством установлены рамки по выплатам алиментов, и они составляют только три года.

Таким образом, если Вы развелись 10 лет назад и не можете обосновать причины своего бездействия, Вы получите алиментные выплаты только за последние три года.

Временные особенности начисления алиментов

Если вам хочется чтобы момент начисления алиментов как можно быстрее настал, не медлите с передачей заполненного искового заявления – передавайте его работнику отделения суда.

Очень важно уделить пристальное внимание правильному заполнению граф искового заявления – делается этого для того, чтобы не перезаполнять иск по несколько раз, теряя тем самым время и отдаляя момент начала начисления финансовых средств на содержание детей.

Перед тем как отдать заявление в обработку специалистам судебной конторы, проверьте, написали ли Вы в нем:

  • персональные данные заявителя, ответчика и ребенка;
  • точную информацию о периоде невыплаты алиментов;
  • номер банковского расчетного счета для безналичного перевода взысканных денежных средств.

Алиментные дела судебные инстанции принимают к рассмотрению в первую очередь. Поэтому не стоит беспокоиться о том, что момента начисления финансовых средств Вам придется ждать долго. Разве что, в ситуации, когда Вы подаете бумаги и о разводе и о взыскании алиментов одновременно, процедура может несколько затянуться, но как правило, все равно длится не более одного календарного месяца.

Рекомендуем к просмотру

Источник: https://helprazvod.ru/alimenty/kak-platit/s-kakogo-momenta-nachislyayutsya.html

Взыскание алиментов с работника

С какой даты начинают вычетать алименты?

Из этой статьи вы узнаете: каковы условия и порядок удержания алиментов при разных вариантах взыскания – по инициативе работника, по заявлению получателя алиментов при наличии исполнительного листа и в принудительном порядке.

Что можно сделать на практике: правильно удерживать алименты из зарплаты работника при разных вариантах взыскания.

Основания для взыскания алиментов

Закон от 02.06.16 г. № 1404-VIII (далее – Закон № 1404) внес в Семейный кодекс (далее – СК) изменения, которые вступили в силу 5 октября 2016 года. С этого времени взыскивать алименты с работника можно не только по его заявлению либо через исполнительную службу в принудительном порядке, но и по заявлению получателя алиментов при наличии исполнительного листа.

Для наглядности покажем на схеме, как это действует.

1 из 1

Удержание алиментов по заявлению работника

Суть добровольной уплаты алиментов заключается в том, что работник может самостоятельно обратиться в бухгалтерию и написать заявление об удержании из его зарплаты алиментов. Это досудебный порядок уплаты алиментов.

На что следует обратить внимание в этом случае?

Согласно ст. 187 СК, работник на свое усмотрение определяет в заявлении размер отчислений и срок, в течение которого будут осуществляться такие отчисления.

Размер алиментов в этом случае может быть любым, в том числе составлять более 50 % зарплаты работника или быть меньше законодательно установленного минимума (подробнее см. «Ситуации из практики» ниже).

При этом за работником остается право отозвать такое заявление в любой момент.

Заявление на добровольную уплату алиментов составляется в произвольной форме и должно содержать следующие реквизиты:

  • Ф. И. О. и адрес получателя алиментов либо реквизиты банковского счета, на который будут перечисляться деньги;
  • Ф. И. О., день, месяц и год рождения ребенка (детей), в пользу которого (которых) будут удерживаться алименты;
  • размер алиментов.

Удержание алиментов по заявлению получателя

Получателям алиментов предоставили право самостоятельно взыскивать алименты с плательщика при наличии исполнительного листа без привлечения исполнительной службы.

Что для этого нужно? Подать заявление по месту работы плательщика алиментов, приложив к заявлению исполнительный лист (ст. 187 СК, ст. 7 Закона № 1404). В заявлении надо указать:

  • адрес для почтового перевода или реквизиты банковского счета, на который следует перечислять алименты;
  • Ф. И. О. получателя алиментов, реквизиты документа, удостоверяющего его личность.

На что следует обратить внимание? Нужно проверить правильность оформления исполнительного листа, в котором должны быть указаны (ст. 4 Закона № 1404):

  • название и дата выдачи документа, наименование органа, Ф. И. О. и должность должностного лица, выдавшего документ;
  • дата принятия и номер решения, согласно которому выдан документ;
  • фамилия, имя и (при наличии) отчество (для физлиц) взыскателя и должника, их адрес места жительства или пребывания (для физлиц), дата рождения должника-физлица;
  • регистрационный номер учетной карточки налогоплательщика или серия и номер паспорта должника (для физлиц, которые по своим религиозным убеждениям отказались от принятия регистрационного номера, уведомили об этом контролирующий орган и имеют отметку в паспорте) (для физлиц-налогоплательщиков);
  • резолютивная часть решения, предусматривающего меры принудительного исполнения решений;
  • дата вступления решения в законную силу (кроме решений, подлежащих немедленному исполнению);
  • срок предъявления решения к исполнению.

Исполнительный документ может содержать и другие данные (если они известны суду или другому органу (должностному лицу), выдавшему исполнительный документ), которые идентифицируют взыскателя и должника, могут способствовать принудительному исполнению решения. В частности, это место работы должника-физлица, местонахождение имущества должника, реквизиты счетов взыскателя и должника, номера их средств связи и адреса электронной почты.

Бухгалтерия начинает отчислять алименты из зарплаты работника на основании заявления получателя алиментов. В этом случае размер алиментов к удержанию установлен исполнительным листом (ч. 4 ст. 187 СК).

При увольнении работника удержание алиментов из его зарплаты прекращается и бухгалтерия сообщает об этом получателю алиментов и возвращает исполнительный лист.

Из какой суммы заработка удерживаются алименты?

Алименты удерживаются из дохода, полученного работником «на руки». Так, в п. 13 Перечня, утвержденного постановлением КМУ от 26.02.93 г. № 146 (далее – Перечень № 146), сказано, что взыскание алиментов осуществляется из суммы заработка плательщика алиментов после удержания из него обязательных налогов.

В данном случае для бухгалтера не имеет значения, удерживаются алименты в добровольном порядке (по заявлению работника) или взыскиваются на основании исполнительного листа.

Выплаты, из которых можно/нельзя удержать алименты

Бухгалтеру следует четко знать, из каких доходов работника могут удерживаться алименты, а из каких – нет. Такие выплаты приведены в Перечне № 146.

Алименты удерживаются из таких доходов работника, как (п. 1 Перечня № 146):

  • основная зарплата, все виды доплат и надбавок к тарифным ставкам и должностным окладам, оплата сверхурочной работы и работы в выходные;
  • все виды премий (как в денежной, так и в натуральной форме);
  • заработная плата, которая сохраняется на время отпуска;
  • компенсация за неиспользованный в течение нескольких лет отпуск, получаемая при увольнении;
  • вознаграждение по итогам работы за год, разовое вознаграждение за выслугу лет;
  • авторское вознаграждение штатных работников периодических изданий, а также внештатных литературных работников, которые подлежат государственному социальному страхованию;
  • пособие по временной нетрудоспособности и пособие по безработице;
  • пенсия;
  • стипендия, которая выплачивается студентам в период обучения в вузах, учащимся ПТУЗов, слушателям учебных заведений повышения квалификации и переподготовки кадров;
  • доходы от сдачи в аренду земельного участка или пая.

Не удерживаются алименты, в частности, из таких выплат, как (ст. 73 Закона № 1404, п. 12 Перечня № 146):

  • выходное пособие, которое выплачивается при увольнении работника,
  • не облагаемая налогом сумма материальной помощи;
  • компенсация за неиспользованный отпуск (кроме получаемой при увольнении компенсации за отпуск, не использованный в течение нескольких лет);
  • государственная помощь на лечение;
  • пособие по беременности и родам, пособие по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста, пособие на детей, находящихся под опекой или попечительством;
  • компенсационные выплаты при командировках и переводе на работу в другую местность;
  • материальная помощь лицам, утратившим право на пособие по безработице;
  • стоимость бесплатного предоставления квартир и коммунальных услуг;
  • единовременное пособие при рождении ребенка;
  • государственная помощь на погребение;
  • помощь малообеспеченным семьям, инвалидам с детства и детям-инвалидам.

Сроки перечисления алиментов

На основании заявления (от самого работника или от получателя алиментов) алименты следует перечислить получателю в течение 3 дней с дня, установленного на предприятии для выплаты зарплаты (ч. 2 ст. 187 СК).

Обратите внимание: в случае перечисления денег через отделение связи все расходы, связанные с таким перечислением, осуществляются за счет плательщика алиментов (п. 14 Перечня № 146).

Ситуации из практики

Теперь ответим на вопросы, часто возникающие на практике у работодателей плательщиков алиментов.

1. Плательщик алиментов работает у физлица-предпринимателя, у которого нет бухгалтера и счета в банке. Как в этом случае поступить?

Предприниматель сам удерживает алименты из заработка работника и сам перечисляет эту сумму получателю алиментов (п. 7 Инструкции, утвержденной приказом Минюста от 02.04.12 г. № 512/5, далее – Инструкция № 512/5).

2. Работник написал заявление об удержании из его зарплаты алиментов на двоих детей в размере 500 грн. В ч. 2 ст. 182 СК сказано, что минимальный размер алиментов на одного ребенка не может быть меньше 50 % прожиточного минимума для ребенка соответствующего возраста. Может ли бухгалтерия удерживать сумму алиментов, которая меньше суммы, установленной ч. 2 ст. 182 СК?

Да, может. Дело в том, что требованиями ст. 182 СК руководствуется исключительно суд при определении размера алиментов. Это прямо предусмотрено данной нормой. А если алименты удерживаются по заявлению работника, бухгалтерия должна их удерживать в том размере, который указан в заявлении.

Добровольный порядок уплаты алиментов позволяет плательщику самому определять размер алиментов. Кроме того, плательщик сам указывает срок, в течение которого следует удерживать алименты из его зарплаты. И он может отозвать свое заявление об удержании алиментов в любое время, даже если указанный им срок отчислений еще не закончился.

Если получатель алиментов недоволен размером отчислений, то он имеет право обратиться в суд с иском о взыскании алиментов. В таком случае взыскание будет производиться на основании исполнительного листа и алименты будут удерживаться в размере, который установит суд.

3. Производилось взыскание алиментов на содержание двоих детей в размере 1/3 всех видов дохода работника. Сейчас одному из детей исполнилось 18 лет. Должна ли бухгалтерия продолжать удерживать алименты с работника в том же размере?

Нет, не должна. Если старший ребенок достиг совершеннолетия, но никто из родителей не обратился в суд с иском об определении размера алиментов на другого ребенка, то алименты взыскиваются за вычетом той равной части, которая приходилась на ребенка, достигшего совершеннолетия (ст. 183 СК).

То есть в нашем случае: старшему ребенку исполнилось 18 лет. Значит, теперь бухгалтерия должна будет удерживать алименты на одного ребенка в размере 1/6 всех видов доходов работника.

Принудительное взыскание алиментов

Принудительное исполнение решений возлагается на органы государственной исполнительной службы (далее – ГИС) в лице госисполнителей и на частных исполнителей, входящих в систему Минюста.

Порядок и условия исполнения судебных решений и решений других органов (должностных лиц) установлены Законом № 1404. На основании исполнительного документа открывается исполнительное производство.

Какой документ является основанием для принудительного взыскания бухгалтерией алиментов с работника?

Для принудительного взыскания алиментов с работника предприятие должно получить постановление исполнителя, которое выдается на основании исполнительного листа (ч. 6 ст. 71 Закона № 1404, п. 3 разд. Х Инструкции № 512/5). Такое постановление должно содержать:

  • полное наименование и местонахождение предприятия;
  • размер алиментов;
  • порядок взыскания суммы долга (если есть долг);
  • реквизиты счета, на который необходимо перечислять удержанные алименты, или реквизиты адресата для перечисления денег почтовым переводом;
  • требование направлять отчеты о произведенных отчислениях алиментов – с указанием периодичности представления отчетов и адреса, на который их необходимо направлять;
  • разъяснения об ответственности за невыполнение законных требований исполнителя, нарушение требований Закона № 1404 (в т. ч. за несвоевременное представление или непредставление отчетов).

Постановление подписывается исполнителем и скрепляется печатью.

Какой максимальный размер алиментов можно удержать из зарплаты работника?

В общем случае из зарплаты работника может быть удержано по нескольким исполнительным документам 50 % заработка (такие удержания можно делать до полного погашения задолженности).

Когда взыскание алиментов производится на несовершеннолетних детей, размер отчислений из зарплаты работника не может превышать 70 % (ч. 3 ст. 128 КЗоТ, ч. 3 ст. 70 Закона № 1404).

Как часто следует подавать отчет об удержании алиментов из зарплаты работника?

Предприятие должно ежеквартально направлять исполнителю отчет о совершенных отчислениях алиментов по форме, приведенной в приложении 9 к Инструкции № 512/5. Игнорирование требований исполнителя может обернуться административной ответственностью для должностных лиц предприятия в виде штрафа в размере от 50 до 100 НМДГ (от 850 до 1 700 грн.).

Отметим, что исполнитель может установить конкретные сроки для подачи такого отчета, поэтому следует внимательно изучить постановление исполнителя.

Кроме того, в случае увольнения работника также следует подать отдельный отчет о совершенных отчислениях и выплатах (п. 8 разд. Х Инструкции № 512/5).

Выводы

Алименты могут уплачиваться работником путем удержаний из зарплаты:

  • либо добровольно – на основании его заявления, поданного в бухгалтерию;
  • либо в принудительном порядке – по решению суда.

Теперь получатели алиментов имеют право самостоятельно взыскивать алименты с плательщика по месту его работы, подав заявление с исполнительным листом, где указан размер алиментов.

В заявлении работник вправе указать любую сумму алиментов. Кроме того, он имеет право в любое время отозвать свое заявление.

При взыскании алиментов в принудительном порядке – через исполнительную службу – размер отчислений из зарплаты работника определяется постановлением исполнителя. Кроме того, ежеквартально предприятию следует отчитываться перед исполнителем о проведенных отчислениях из зарплаты работника. За неподачу отчета должностным лицам предприятия грозит административная ответственность.

Источник: https://uteka.ua/publication/commerce-12-zarplaty-i-kadry-3-vzyskanie-alimentov-s-rabotnika

Адвокат Сорокин
Добавить комментарий